[Microsoft AI School 6기] 1/2(11일차) 정리 - 커리어 멘토링(1)

커리어 멘토링

 

이보람 강사님

 

소통 방식: 카카오톡 오픈채팅방을 이용하여 진행

 

채용 트렌드:

- 비수도권 공공기관(한국전력, 한국수력원자력, 코레일 등), 신규 채용 시 지역 인재 채용 35% 의무화

- 중고 신입(경력이 있는 신입)이 다수 존재

- 정량 평가가 있으므로 인턴이나 현장실습 경험이 필요함

- 지피티 검사기가 있으므로 유의하여 작성

- 면접의 비중이 증가하고 있음

 

AI 면접질문

- 작성된 서류를 바탕으로 질문을 만들어서 제공

 

- 조직 문화 적합도에도 유의해야 함

 

2025 트렌드

- 2025년에는 모티베이션핏(Motivation Fit)이 중요할 것으로 예상됨

- 소프트 스킬 가치가 중요해 짐(고객과의 소통, 솔직한 피드백 등) -> 신입인 경우 팔로워십을 강조하는 것이 중요

 

직무적합도가 중요함

-> NCS(국가직무능력표준)

조직적합도

-> 기업에 대한 공부 필요

- 회사가 잘하는 부분에 대해 어필을 하며 지원동기를 언급하는 부분이 많으나, 회사만의 독특한 문와흘 언급하여 차별화하는 것이 필요

 

정보

 

1) 삼정회계 법인 Business Focus 참조

 

Business Focus - KPMG 한국  

 

- 미국의 산업 동향이 한국에 미치는 영향에 대한 정보를 접할 수 있음

- 산업전망 리포트 또한 열람 가능

-> 산업의 흐름에 대한 전망이 있어야 면접을 볼 때 유리

 

2) 국회회의록 빅데이터

 

 

단계별 취업 준비

 

1. 희망 직무 선정

2. 목표 기업 설정

3. 자격 요견/우대 사항/채용 프로세스

4. 직무 분석

5. 자기 분석

6. 기업 분석

7. 기업별 맞춤형 입사서류 작성

8. 면접 준비

 

 

NCS 직업기초능력

 

https://m.ncs.go.kr/th03/TH0302List.do?dirSeq=152

 

NCS 직업기초능력

 

역량 발현 수준을 평가하기 때문에 경험 속에 이러한 역량을 녹아내는 것이 중요하다

 

직무기술서 활용 패키지에 능력단위별 세부내용을 활용하여 미래계획과 포부를 작성할 수 있기 때문에 읽어보는 것을 추천한다.

- 대학생의 경우, 견학을 하여 보는 것도 추천한다

 

 

마인드맵 그리기

 

본인의 경험으로 마인드맵을 그리고, NCS 직무기술서 강점 키워드와 연결하여 매칭하여 본다.

아래의 사이트에서 마인드맵을 쉽게 그릴 수 있다.

https://www.canva.com/

 

 

STAR나 SMART 기법으로 정리를 하는 시간이 필요하다

Situation: 배경, 시기, 주제 증의 전반적 상황

Motivation: 경험을 하고자 한 이유, 동기

Action: 내가 취한 행동과 노력 or 문제 해결을 위한 나의 행동과 노력

Result: 행동의 결과, 효과, 영향력, 주변 피드백 -> 명확하게 결과가 있는 것이 좋음(수상 등의 성과가 있어야 함, 없을 경우 제 3자의 피드백을 작성)

Taken: 느낀 점, 깨달은 점, 향후 적용

 

 

자기 분석

 

자신이 누구인지 어떤 감정과 강점, 가치를 갖고 있고 행동의 이유가 무엇인지 아는 것

 

1) 자기 이해를 바타으로 내가 원하는 방향, 진로 설계를 시작할 수 있도록 지원

2) 자기 이해를 위해 사실과 판단을 분리하여 나는 있는 그대로 바라보는 시각을 갖는다

 

사실과 판단을 구별할 수 있어야 한다

사실 / 행동, 감정, 생각, 바람

 

재능과 강점을 구별할 수 있어야 한다

재능:

갖고 태어남, 잠재력

강점:

타고난 재능+ 지식, 노력, 스킬

 

재능을 발견하는 방법

- 다른 사람보다 더 빨리 배우는 것

- 즐겁게 할 수 있는 활동

- 사람들로부터 인정받지만 나에게 편안한 것

- 상대적으로 적은 노력으로 수월하게 진행되는 것

- 끝난 뒤 만족감이 느껴지는 것

- 스스로 관심이 있고 계속 하고 싶은 활동

 

재능(Talent)

- Perfect

- Strategic

- Focus

- Simplify

- Express

- Act

 

강점

강점에 대한 간단한 진단을 해보고 한 문장 씩 정리해보았다

 

강점 파악

 

 

오늘의 간단한 후기

 

심리 상담과 같은 시간이었다. 자신의 강점을 발견하고 재능이 무엇인지 생각해 볼 수 있는 시간이었다. 직업에 대한 정보를 NCS에서 얻을 수 있으며 이를 통해 면접 및 자기소개서를 체계적으로 준비할 수 있을 것이라는 생각이 들었다. 

 

 

 

출처

 

[1] KPMG 한국, "The business implications of coronavirus," KPMG 한국, 2020. Available: https://kpmg.com/kr/ko/home/insights/2020/03/the-business-implications-of-coronavirus.html. Accessed: Jan. 03, 2025.

[2] 한국산업인력공단, "NCS 학습모듈 목록," 국가직무능력표준(NCS), 2024. Available: https://m.ncs.go.kr/th03/TH0302List.do?dirSeq=152. Accessed: Jan. 03, 2025.

[3] Canva, "Create beautiful designs with Canva," Canva, 2024. Available: https://www.canva.com/. Accessed: Jan. 03, 2025.

 

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